京能集团持续萦绕“四个中心”的首都城市战术定位 ，执行“太阳集团城(古天乐)为主、适度多元、产融结合、协同发展”的业务组合战术 ，执行“安身首都、依附京津冀、拓展全国、走向世界”的空间布局战术 ，致力提升综合实力 ，致力提升服务首都发展能力 ，致力提升绿色发展水平 ，致力提升科技创新能力 ，致力提升精益化治理水平 ，着力建设成为治理模式先进、盈利能力稳重、人才行列精壮、绿色安全高效 ，有中国特色的国际一流首都综合太阳集团城(古天乐)服务集团。
会上 ，公司党委书记董事长刘海峡、关志生总经理别离做了重要讲话 ，公司重要出产单元的掌管人做了讲话 ，公司出产副总经理王法伦对迎峰度夏暨安全出产月工作做了带头讲话 ，要求公司各部门高度器重迎峰度夏工作重要性和艰巨性 ，采取有力措施 ，千方百计保障迎峰度夏期间的安全出产 ，同时要扎扎实实发展以"安全发展、国泰民安、以报答本、和谐共好"为主题的安全出产月活动 ，加强安全出产治理 ，杜绝人身中伤和报答责任变乱。
公司关志生总经理在听取各部门对供电煤耗推算过程、涉及身分、各身分之间的相互影响及部门在煤耗治理中的重要职责汇报和建设性定见后 ，对煤耗指标方面的煤耗推算、计量化验、职责分工、信息共享等几个方面提出明确的工作要求 ，出格强调要当真解决煤耗指标所覆盖的一些内部治理问题。
培训班请到了华北电力科学钻研院锅炉钻研所所长张清峰、金属钻研所所长胡先龙等华北地域八位业内一流专家 ，别离就金属技术监督治理、无损检测技术、电站锅炉压力容器治理、锅炉四管泄露问题法规及防治重点等８个专题进行相识说。授课内容缜密结合现场实际 ，从专业理论到日常治理 ，深刻浅出 ，杰出不休。与会代表纷纷暗示 ，这次培训收成很大 ，回到岗位后要当真消化培训资料 ，领导日常工作；；嵋槠诩 ，还组织参观了技术监监工作比力优良的国华北京热电分公司 ，并与该公司专业技术人员进行了深刻互换。通过现场学习 ，各人加深了对理论的理解和对尺度的意识 ，体味到专业技术治理对提高机组安全不变运行的基础作用和重要价值 ，使各人越创造确了专业技术治理的指标和致力的方向。
二、辅导带头学习 ，当真贯彻《划定》心灵
为了更好地贯彻落实《划定》心灵 ，使各人当真学习、深刻理解《划定》的重要意思 ，公司当真发展宣传、学习工作 ，对因工作不能参与学习进行补课 ，做到横向到边、纵向到底 ，覆盖全面 ，不留死角。
带头大会后 ，深刻发展学习宣传活动 ，转发《京能集团党委关于严格不容利用职务上的方便谋取不正当利益的若干划定的工作规划的通知》 ，印发中纪委《若干划定》和集团党委书记董事长李凤玲讲话 ，通过广播、橱窗等大局宣传有关内容 ，公司所属各党总支、党支部 ，依照公司党委的工作部署 ，组织党员干部当真学习有关文件并对照中纪委的《若干划定》发展自查自纠。
7月4日下午2：：：00 ，京能热电组织除坚守岗位的整个党员到古城影院旁观了影片《公仆》 ，电影中的主人公谷文昌在1950年随军南下 ，接受上级录用 ，赴福建省东山县任职。该县地处海岛 ，持久受风、沙、旱、涝等各类灾害 ，人民生涯困苦。谷文昌携带人民治沙、引水、植树 ，刷新恶劣的生计环境。十多年后 ，东山县终于成为海上绿洲 ，为经济和社会的发展奠定了优良基础。而谷文昌辞世后 ，本地人民更发自内心地将“先祭谷公 ，后祭祖宗”设置为新的风俗 ，他也成为老苍生心中始终的丰碑。党的好干部谷文昌的形象深深感动了各人的心 ，使各人受到了一次深刻的党课教育。
漳山发电公司党委同时号召宽大党员和人民以他们为楷模 ，学习他们安身本职、敢于贡献的敬业心灵 ，学习他们受苦钻研、严谨求实的科学心灵 ，学习他们敢于启发、不休进取的创新心灵 ，当真做好各项工作 ，在各自的工作岗位上贡献光和热 ，把每小我的聪明才智融入到企业发展中去 ，同心并力 ，联结奋进 ，为漳山发电公司实现公司逾越式发展而致力奋斗！！
邢总在讲话中介绍了集团的根基情况 ，指出进行董事监事培训 ，是集团规范治理 ，加快发展 ，加强企业文化建设 ，创建学习型企业 ，对峙以报答本、走人才强企之路的重要行动。并要求参与培训的学员珍惜机遇 ，致力学习 ，学致使用 ，要求各级辅导创制前提 ，支持学习。
漳山发电公司一期工程投产近三年来始终维持着优良的安全出产态势 ，实现安全出产“零”变乱纪录 ，全公司洋溢着浓郁的安全出产文化氛围。
