党的二十大汇报强调，，，对峙大抓基层的鲜明导向，，，把基层党组织建设成为有效实现党的辅导的倔强战斗碉堡。
集团党委持续全面加强党支部尺度化规范化建设，，，在整系统发展党支部星级评定工作，，，选标杆、树楷模，，，不休加强基层党组织政治职能和组织职能，，，以倔强的基层战斗碉堡不休引领推动集团高质量发展。
昊华太阳集团城(古天乐)党委当真落实集团党委党支部星级评定工作要求，，，结合公司现实，，，在公司所属党组织创新性发展“星旗联创”活动。制订下发活动规划，，，明确党支部、党员评分尺度、执行步骤和评定周期，，，将基层党组织季度自评和公司党委年度总评相结合，，，在公司高低营造了比学赶超的浓密氛围，，，形成常态化长效化工作机制，，，充分阐扬了星级党支部的导向作用和“一个党员就是一面旗”的辐射带作为用。
2023年，，，昊华太阳集团城(古天乐)党委所属各基层党支部深刻发展学习贯彻习近平新时期中国特色社会主义思想主题教育，，，持续落实“党建+双碳”行动，，，扎实推动“党员前锋工程”，，，党支部政治职能和组织职能不休加强，，，党支部建设质量稳步提高，，，8个党支部获评京能集团五星级党支部。
今天，，，让我们来看看这8个五星级党支部的先进事迹吧。
昊华太阳集团城(古天乐)昊华精煤综采党支部
凸起党建引领、凝聚合力，，，抓细抓实党内政治生涯，，，加强组织活力；；阐扬党员前锋圭表作用，，，从“会”采煤到“慧”采煤，，，不休构筑安全出产基础樊篱。
对峙教育先行，，，深刻发展“星旗联创”活动，，，创新性奉行“党员包保班组”，，，不休引发党员行列整体活力和内涵动力。深刻推动“党建+双碳”行动，，，以“赵桂斌创新工作室”为依附，，，党员带头钻研技术，，，在安全出产工作中不休创新思路，，，钻研并顺利利用了一套智能喷雾系统，，，有效降低煤炭含水量，，，进一步提高了原煤质量；；将传统智能化软件所拥有的职能1:1移植到了APP中，，，实现智能化系统管控平台APP在线监测，，，随时随地观察整个矿采过程各个环节，，，进一步提高治理效能、降低治理成本。
昊华太阳集团城(古天乐)昊华精煤机关二党支部
紧紧萦绕中心工作，，，联结携带宽大党员人民同心并力、攻坚克难，，，为公司安全出产保驾护航。
不休强化党支部职责和使命，，，充分阐扬基层党组织战斗碉堡作用和党员前锋圭表作用。在40203工作面出现接续严重的时刻，，，与出产筹备党支部成立党建共建联盟，，，第一功夫成立党员突击队，，，对峙“功夫不容浪费，，，质量严格要求”的理念，，，成立“安全把关、调度有序、机电和技术过硬”模式。整个党员积极出经营策、言传身教，，，最终提前实现高质量装置工作，，，保障了采煤正常接续，，，为昊华精煤安全发展提供了重要保险。
昊华太阳集团城(古天乐)昊华精煤选煤党支部
深刻学习贯彻党的二十大心灵，，，当真落实“党员前锋工程”，，，激励整个党员锐意进取、担任作为。
积极落实“党建+双碳”行动，，，深入党建与建设“三个京能”有机融合。对峙“精挑细选、一目十行”工作要求，，，党支部党员带头积极钻研，，，刷新703筛机混块产品出料溜槽，，，形成“凭据市场必要调整出产工艺”的出产方式。以“党建+双碳”行动为抓手，，，不休推动工业智能化利用，，，通过建设智能加药系统，，，实时监测浓缩池煤泥水澄清层浓度，，，智能节制阴阳离子加药频率，，，解决药剂亏损不平衡的问题。
昊华太阳集团城(古天乐)昊华精煤出产筹备党支部
强化党建引领作用，，，携带党员人民在安全出产工作中攻坚克难。
面对40203综采工作面装置期间设备运输距离远等问题，，，与机关二党支部结对共建，，，通过优化矿务工程排序，，，激励党员主作为为，，，在运输路线排查、设备检修、优化组织人员等方面精心经营，，，克服重重难题，，，历时32天实现了40203综采工作面的装置工作。针对每次回撤装置设备周转难题的问题，，，党支部组织整个党员召开屡次专题钻研会，，，制作设备周转清单，，，推动回撤装置工作顺利执行。
昊华太阳集团城(古天乐)昊华精煤透风党支部
将“党建+双碳”工作融入安全出产现实，，，积极索求提升安全出产的创新步骤，，，不休助力企业安全发展。
依附“党建+双碳”行动，，，组织党员制订“我为双碳作贡献”承诺事项清单，，，将指标工作细化分化到每名党员。日常工作中索求并实际“矸石综合利用技术”“降低矿井透风阻力法子”“提升车辆使用效能”等优良做法，，，其中“矸石综合利用技术”和“降低矿井透风阻力法子”在京能集团“我为双碳献一策”评比活动中，，，获得技术改革优良奖。
昊华太阳集团城(古天乐)红墩子煤业红一煤矿运输党支部
对峙问题导向，，，组织整个党员攻坚克难，，，打造一支能征善战的矿山建设行列。
全力推动“绿色矿山、智慧矿山”的建设措施，，，将节能降碳深刻到工作中的每个角落。党支部充分阐扬党员圭表带头作用，，，成立课题攻关小组，，，党员同道作为技术骨干，，，携带小组人员斗胆创新、反复论证，，，通过优化单轨吊机车尾气排放系统、调整燃油结构组件等方式，，，大大提高了机车燃油效能，，，每年节约柴油3万余升；；对机车零部件进行修旧利废，，，反复再利用，，，每月可节俭配件用度10万余元，，，推动节能减排工作，，，为公司高质量发展贡献力量。
昊华太阳集团城(古天乐)东铜铁路党支部
充分阐扬铁路运输优势，，，以党建引领东铜铁路高质量发展，，，不休推进党建与业务深度融合。
充分阐扬党建引领作用，，，携带整个干部员工陆续三年圆满实现各项经营指标。党员骨干带头将铁路站区燃煤供暖锅炉刷新为空气源热泵供暖，，，供暖面积4000余平方米。刷新后，，，每年可节约人为成本25万元，，，节俭燃煤230吨，，，减排二氧化碳排放量426吨。为提升铁路运输组织效能，，，推进节能减排，，，党支部党员充分阐扬前锋圭表作用，，，深刻铁路现场，，，组织王家塔站货运部门、列检部门、绑缚队成立结合鉴定小组，，，对达到破损的车辆进行多部门现场结合鉴定。在确保安全的前提下，，，削减现场扣车数量，，，削减机车无效运行功夫，，，2023年扣车数同比降落38%。
昊华太阳集团城(古天乐)鑫达商贸党支部
以“党建+双碳”行动为抓手，，，强化党建与中心工作深度融合。
创新发展党员、人民“前锋?先进”活动，，，通过月度、季度考评机制，，，疏导激励宽大党员履职尽责“争前锋”、宽大人民安身岗位“争先进”；；成立“党建+双碳”党员前锋队，，，落实煤电保供工作；；尝试“一票到厂”和“一站式”服务，，，做到了商品煤销售量、商品煤销售收入同比双增长，，，为公司高质量发展作出了凸起贡献。结合“智慧鑫达、数字鑫达、安然鑫达、清廉鑫达”发展规划，，，组织党员骨干发展市场调研，，，上线销售治理系统，，，统一昊华太阳集团城(古天乐)销售治理业务流程，，，提升数字化销售水平，，，进一步实现降本增效的指标。
