党的二十大汇报强调，，，对峙大抓基层的鲜明导向，，，把基层党组织建设成为有效实现党的辅导的倔强战斗碉堡。
集团党委持续全面加强党支部尺度化规范化建设，，，在整系统发展党支部星级评定工作，，，选标杆、树楷模，，，不休加强基层党组织政治职能和组织职能，，，以倔强的基层战斗碉堡不休引领推动集团高质量发展。
京能房地产平台党委将党支部星级评定工作深度融入出产经营，，，结合“党建+双碳”行动和“党员前锋工程”，，，将42个党支部划分为开发类、构筑施工类和治理服务类三个领域，，，综合思考全面从严治党（党建）主体责任落实情况和党组织年度经营指标实现情况，，，对标负面清单，，，执行“一票否决”。评定过程中，，，加强平台本部各部室联动，，，把评星工作作为跨部门、跨业务领域协同参加的共同职责；；；愕持Р恳云蓝ǔ叨任，，，深刻发展自查自评，，，党委通过“比”“评”结合，，，高质量实现党支部星级评定工作，，，推动党支部尺度化规范化水平不休提升，，，不休强化基层党组织战斗碉堡作用。2023年，，，共有7个党支部被评为京能集团五星级党支部。下面请看这7个五星级党支部先进事迹。
京能房地产平台党委办公室党支部
始终把讲政治摆在首位，，，充分阐扬党委助手作用，，，动态优化党委前置钻研事项清单，，，厘清决策权责天堑，，，持续为企业中心工作赋能。
聚焦重点工作抓实效，，，落实全面从严治党（党建）“三个全覆盖”“五个下沉”，，，年度内高质量发展2次所属企业全面从严治党（党建）查抄以及4批次19家党组织掌管人述职；；；组织发展党委巡察工作，，，创新实现“以往巡察查抄问题回头看、总部部室协同、巡察发言、巡察传递”4个100%。加强接诉即办“四个一”建设，，，整年妥善处置工单517件，，，成立“日盯单周总结月汇报”“会商研判”“提级办理”“维稳舆情纪检联动”“预警提醒品质提升”5项机制，，，到集中交房现场驻场办公，，，未诉先办获得显著功效。
京能房地产平台党群部门党支部
加强创新引领党建工作，，，持续推动基层党建工作水平提升，，，不休助力企业高质量发展。
创新工作机制，，，先后制订21类112项党务工作治理目录，，，梳理形成四个方面16个模版文件，，，逐步夯实基层党组织建设基；；；创新教育治理，，，深刻发展“党员前锋工程”，，，将普法宣教纳入党支部划定作为，，，凭据全面从严治党（党建）查抄、放哨，，，将发现的问题录制成专题微党课，，，提升党员的政治责任和岗位职责，，，不休服务公司高质量发展；；；创新活动载体，，，积极经营并推动成立集团“党建+双碳”绿色构筑联盟，，，结合外部高科技企业发展组织共建，，，以“党建链”赋能绿色构筑“产业链”。
京能房地产平台京珑置业党支部
始终秉承“强化责任担任，，，萦绕中心、服务大局”的工作方针，，，持续强化政治引领，，，推动经营治理不休获得新突破。
持续夯实党建基础，，，规范发展组织生涯，，，建制度、强学习、重执行、防风险、促提升，，，扎实推动各项工作工作落实；；；以“党建赋能经营”为引擎，，，着力构建“复盘赋能治心、深入业务促行”的党建与业务互融互促系统，，，推进党员思想和业务能力双提升，，，先后获得了自项目拿地起55天获得预售、11个月实现封顶、16个月实现外装工程、17个月实现小市政施工及规划验收、18个月实现竣工登记、20个月现金流回正、23个月住宅售罄等多项突破。
京能房地产平台丽富地产党支部
强化党建引领，，，持续推动党建与经营深度融合，，，不休把党建工作功效转化为推动公司高质量发展的成就。
充分阐扬党支部“把方向、管大局、保落实”作用，，，组织党员萦绕经营指标攻坚克难，，，超额实现年度利润指标工作，，，提前落成交付金泰丽富嘉园五期A段项目；；；20#住宅楼等9项工程获得结构长城杯银奖，，，1964户业主喜迁新居，，，实现保交楼、保民生、保不变；；；加强汗青遗留问题攻坚，，，301地块拆迁、产权办理等工作获得突破性进展；；；持续强化为民服务理念，，，用心做好信访维稳、接诉即办工作，，，实现“零工单”，，，创新课题《以“幸福苍生”为宗旨的保险性住房安全质量治理》获2023（首届）“国企品牌卓越工程”创新成就二等奖。
京能房地产平台京西地产党支部
以党建引领促发展，，，以实干担任求实效，，，萦绕中心工作阐扬党员前锋圭表作用。
紧紧萦绕集团第一个共有产权房——京能·西山印项目，，，充分阐扬党员前锋圭表作用，，，深刻发展“党建+双碳”行动，，，推动“党员前锋工程”获得实效。以项目开发建设销售作为切入点，，，同步抓好党建工作与企业经营治理工作，，，有力推动各项重难点工作落实。截至目前，，，已完玉成数住宅共计50栋楼的封顶工作，，，圆满实现2023年度开发建设工作，，，项目累计签约893套，，，面积8.24万平米。
京能房地产平台辽宁金泰党支部
对峙党建引领，，，深入落实全面从严治党主体责任，，，以解遗、去化为重点指标，，，确保经营指标不退不让，，，持续助力企业高质量发展。
依照“鼎新创新、提质增效、治理提升、转型发展”要求，，，强化党建融入经营，，，提前超额实现2023年度各项工作指标。结合年度打算有序推动在施项目，，，提前获得金泰御场地上车库房产面积测绘汇报以及24栋单体项目竣工登记证书，，，金泰三期1号、19号楼项目构筑性具体规划规划协调专家评审一次性通过。有序推动解遗工作，，，全数实现彰武商网去化工作，，，收回二期项目土增税退税款929万元；；；充分阐扬党建红树林平台作用，，，年度发展党建共建活动十余次，，，参加人数超2000人。
京能房地产平台京能建设京能地质工程项目部党支部
以“党建+双碳”行动为引领，，，加强“党建打基础，，，双碳我在行”特色党支部建设，，，不休强化党建工作与出产经营深度融合。
组织党员骨干在岩土、测绘与信息、环境机电、地下空间领域进行技术攻关，，，发展重点课题钻研和技术利用，，，获得了一系列科学技术奖项，，，助力公司获得“高新技术企业”“专精特新中小企业”“创新型中小企业”等称号。以党建共建推进互换合作，，，与中国地质大学工程技术学院硕士生第八党支部发展党建共建活动，，，加强企业与高校在专业技术、经验等方面互换与合作，，，实现党建与业务“双推进”，，，推动公司绿色低碳转型发展。
