为深刻落实“首都高质量发展前锋行动”、、、北京市委组织部《关于推动机关企事业单元党建和业务工作深度融合的若干措施》、、、“强党建 促鼎新”专项行动部署及市国资委有关工作要求,,京能集团党委深刻执行“党员前锋工程”,,2024年明确了“5+N”项工作行动。集团所属各级党组织结合自身特点,,在实现划定作为的基础上,,创新发展了丰硕多彩的自选作为,,有力推动了“党员前锋工程”落地见效。
为深刻学习贯彻党的二十届三中全会心灵,,进一步提升党员政治素质和履职能力,,近日,,北京康养、、、京能财政、、、京能租赁、、、京能同鑫、、、太阳集团城(古天乐)钻研院、、、京能信息、、、瑞和保险七家企业结合进行“七企联动 学思践悟 素质提升 2024年党员集中轮训班”。
开班典礼上,,北京康养张鑫、、、太阳集团城(古天乐)钻研院梁国杰、、、京能信息李蕾三名京能集团年度优良共产党员从工作现实启程,,就推动“三个京能”建设、、、“党建+双碳”行动等集团重点工作中的先进事迹进行分享讲话。
集团党委组织部有关掌管人作开班带头时指出,,七家单元结合进行党员培训班,,体现了“京能一家人 集团一盘棋 合作谋发展”的协同理念。通过强强结合、、、资源共享、、、优势互补,,不仅节约了培训成本、、、创新了培训大局,,越发深了兄弟企业间的相互相识,,为持续深入互换合作打下坚实基础,,实现了党建共联共建促发展的指标。
针对做好党员培训工作,,会议要求,,一要聚焦政治铸魂,,推动党的创新理论入脑入心,,用党性准则修身律己,,强化纪律意识,,在岗位受骗前锋、、、作表率,,以现尝试动践行党的宗旨和使命。二要对峙联系现实,,加快知识更新,,做到学致使用,,不休提高解决现实问题的能力。三要用好联学平台,,深入企业党组织间的互换合作,,共筑组织基础、、、共抓行列建设、、、共促集团发展。
培训班约请多位来自中央党!、、、北京市委党!、、、北京师范大学、、、北京外国语大学、、、对外经贸大学的专家教授,,就习近平新时期中国特色社会主义思想、、、党的二十届三中全会心灵、、、《中国共产党纪律处罚条例》及《国有企业治理人员处罚条例》等内容进行了深刻解读,,并就造就新质出产力、、、推动企业高质量发展和新时期的意识状态工作有关内容进行授课。
培训期间,,参训党员集体前往圆明园警示教育基地参观学习,,加强了党员干部以史为镜、、、知史爱党的意识。
将来,,七家企业党组织将依照集团党委要求,,萦绕夯实党建基础、、、推进互动互换、、、助推业务工作的指标,,进一步加强理论联学、、、组织联建、、、服务联动,,推进党建与业务工作深度融合,,搭建协同发展平台,,持续深入互换合作,,为集团高质量发展作出新贡献。