太阳集团城(古天乐)

8月22日，
，，集团中青年干部培训班暨第4期“腾飞打算”培训班毕业式在集团治理学院（党！⒖萍佳茫┙，
，，集团党委副书记王磊出席并讲话。。。

毕业式上，
，，整个学员分为8个小组进行汇报。。。其中，
，，两个小组别离以《AI赋能产业高质量发展——以低效光伏项目运营为例》《新局势下医养双院模式的索求与实际》为题，
，，进行六现场汇报，
，，其余6个小组则以书面大局汇报。。。

王磊在点评讲话中暗示，
，，本次行动学习课题涵盖面广，
，，不仅有对集团太阳集团城(古天乐)主业发展局势的系统钻研，
，，也有对战术新兴造就产业的前瞻索求，
，，既有高度、广度，
，，又有肯定深度、精度，
，，获得了很好的成效，
，，展示出“腾飞打算”培训班学员振奋有为、拼搏进取的心灵形貌。。。各人要把行动学习的钻研心灵带回工作岗位，
，，把这种“钉钉子”“啃硬骨头”的风格一向维持下去。。。

就加强企业年轻干部行列建设，
，，他要求，
，，要进一步凝聚共识，
，，自动为年轻干部“搭梯子”，
，，切实意识到年轻干部行列建设工作的重要性和紧迫性，
，，将其作为基础性、日常性工作常抓不懈；要进一步“墩苗壮骨”，
，，敢于给年轻干部“压担子”，
，，对峙在重大挑战和急难险重工作刻下，
，，造就磨炼干部、磨炼意志品质，
，，磨炼担任作为的“宽肩膀”、知重负重的“硬脊梁”；要进一步加强治理，
，，时常给年轻干部“扯袖子”，
，，做深做实年轻干部日常监督、实时把握履职情况和思想动态，
，，不休美满担任作为的激励；せ，
，，在严管中打造过硬风格，
，，在厚爱中传递组织温度，
，，铸造出风格良好、敢闯敢试、善作善成的栋梁之材。。。

本次培训班共有来自集团总部及各级企业的78名学员参与，
，，历经7个？？
？椤33天的培训圆满毕业。。。培训设置了行动学习、企业参访、内部讲授、专家授课等环节，
，，全面提升参训学员能力素质，
，，为集团实现“8755”指标提供倔强的组织保障。。。